🎉 产假期间工资如何发放？周凡力律师为您语音普法！ 📢

职场女性在享受产假的同时，常常会关心自己的工资待遇问题。那么，产假期间的工资到底该如何发放呢？别担心，资深律师周凡力将通过语音为您详细解答！

首先，根据我国劳动法及相关规定，用人单位需保障女职工在产假期间的基本权益。通常情况下，产假工资分为两部分：一部分是公司支付的工资，另一部分是生育津贴。如果企业为员工缴纳了生育保险，那么生育津贴将由社保机构发放，金额一般与员工的工资水平挂钩；若未缴纳，则由企业全额支付。值得注意的是，产假期间的工资不得低于当地最低工资标准哦！

此外，周凡力律师特别提醒：每位女性都应了解自身权益，如遇公司拒付或少付工资的情况，可向劳动仲裁部门申请维权。保护自己，从懂法开始！💬✨

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