📚✨工龄怎么计算年限？职场新人必看！✨📚

工龄是指员工在某单位连续工作的时长，通常用于计算福利待遇、退休金等。那么，工龄到底该怎么算呢？🤔💼

首先，工龄分为一般工龄和连续工龄两种。一般工龄指职工从参加工作之日起至本年度年底止的时间；而连续工龄则是在企业内部连续工作的时间，中间不能有长时间的中断。⏰📅

计算方法上，通常以年为单位，按月折算。例如，工作满一年即为一整年工龄，不满一年的部分则按月份折算（如9个月算作0.75年）。📝📊

值得注意的是，有些公司会将试用期计入工龄，但也有公司规定需转正后才开始计算。因此，在入职前最好与公司确认具体政策哦！🌟💼

无论怎样，积累工龄都是一种成长，它不仅记录了你的努力，也是未来福利的重要依据。💪🎉快看看自己的工龄是多少吧！